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| Empresa: |
Multinacional RRHH Más ofertas de trabajo en Multinacional RRHH |
| Población: | Almería |
| Provincia: | Almería |
| Número de Vacantes: | 1 |
| Descripción de la Oferta: | - Mantener al día todos los expedientes del personal. - Elaborar las nóminas del personal y presentarlas para su revisión. - Manejar y mantener actualizado el programa de nómina y el control de presencia. - Gestionar el programa de gestión de nóminas. - Control de contratos de trabajo. - Realizar trámites con la seguridad social. - Realizar trámites con mutuas y empresas de prevención. - Control de vacaciones. - Control de absentismo. - Relaciones con los asesores laborales externos. |
| Estudios mínimos: | Licenciado |
| Experiencia mínima: | 3 a 5 Años |
| Requisitos mínimos: | - Nivel alto de Excell. - Nivel alto de Outlook. - Nivel alto de conocimientos de legisñación laboral, seguridad social y conocimientos contables. - Experiencia en programas de nóminas. - Buena capacidad de negociación. - Dotes de comunicación. - Persona responsable y organizada. - Alto nivel de madurez y discrección. - Experiencia en calidad y procesos normalizados. |
| Requisitos deseados: | Otros idiomas |
| Rango Salarial: | A negociar € Bruto/año |
| Tipo de Contrato: | Indefinido |
| Duración del Contrato: | Indefinido |
| Jornada: | Completa |
| Comisiones e Incentivos: |
Ofertas de Empleo Encontradas:
| Puesto vacante | Empresa | Población (Provincia) |
|---|---|---|
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| Multinacional lider en su sector | Murcia | |
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| Iniciativas de Empresa | Barcelona | |
| Consultoría a nivel nacional | Soria | |
| Multinacional RRHH | Málaga | |
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| Empresa especializada en RRHH | Cádiz | |
| Taller de impresión de alta calidad | Barcelona | |
| Servicios, hostelería y restauración | Ávila | |
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