En este momento la oferta no admite más candidaturas.
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Descripción
Detalles de la oferta:
RECURSOS HUMANOS, EN PLENO PROCESO DE EXPANSIÓN, PRECISA INCORPORAR UN RESPONSABLE DE SELECCIÓN PARA LA DELEGACIÓN DE TORREJÓN DE ARDOZ; EL TITULAR DEL PUESTO SE OCUPARÁ DE LA PUBLICACIÓN DE OFERTAS, FILTRO DE CV, ENTREVISTAS A CANDIDATOS, SEGUIMIENTO DE CANDIDATOS Y EMPRESAS CLIENTES, ELABORACIÓN DE CONTRATOS, GESTIÓN DE LOS MOVIMIENTOS EN LA TESORERÍA, ETC...
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Requisitos
Formación mínima:
Licenciado
Experiencia:
1 Año
Requisitos mínimos:
FORMACIÓN VINCULADA A RRHH, PSICOLOGÍA, SOLCIOLOGÍA, CIENCIAS DEL TRABAJO, RELACIONES LABORALES, ETC.
VALORABLE CONOCIMIENTOS DE PROGRAMAS DE GESTIÓN DE ETT'S.Requisitos deseados:
FORMACIÓN VINCULADA A RRHH, PSICOLOGÍA, SOLCIOLOGÍA, CIENCIAS DEL TRABAJO, RELACIONES LABORALES, ETC.
VALORABLE CONOCIMIENTOS DE PROGRAMAS DE GESTIÓN DE ETT'S.
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Condiciones
Rango salarial:
Menos de 18.000
Contrato:
Temporal-Fijo
Duración:
6+6+INDEFINIDO
Jornada:
Completa
Comisiones / incentivos:
SI
